staż z UE a potem umowa zlececie... agaodmyszki |
2012-07-01 15:54
|
vote-up

Dobre pytanie

Słabe pytanie

Szczegóły
vote-down

Witajcie, jestem w 7 tc, obecnie jestem na stażu unijnym z UP, staż ten potrwa do końca listopada, po stażu pracodawca ma obowiązek zatrudnić mnie na 4 miesiące na umowę zlecenie czyli do końca marca, termin porodu mam jakoś na luty..Czy któraś z Was była w podobnej sytuacji lub wie jak w takim przypadku postąpić? Czy mogę przebywać na zwolnieniu lekarskim? Co po porodzie? skoro będzie mnie obowiązywała umowa zlecenie?

TAGI
Brak tagów, bądź pierwsza!

7

Odpowiedzi

(2012-07-17 20:15:03) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
ewa27082011
Hej
Mam podobny "problem" dostałam się na staż na 3 miesiące z UP, jestem teraz w 7 tygodniu i zastanawiam się cały czas co zrobię. Wiem że w Twojej sytuacji tzn gdy po stażu dostaniesz umowę zlecenie to ochrona Ci nie przysługuje ale na stażu jeszcze tak tylko że gdybyś poszła na L4 w czasie stażu to pieniążki dostaniesz wyłącznie w okresie przebywania na stażu. Tylko potrzebna mi jest informacja o tym na jaki czas został przyznany Ci staż.
Ja mam na 3 miesiące więc jak bedzie zbliżał się koniec mojego stażu to brzusio może być widoczny. Zastanawiam się czy mówić pracodawcy, dlatego że jest szansa że może mnie zatrudnić a jak powiem o ciąży to napewno nie bedzie mnie chciał.
Widzę ze już dawno info pisałaś, ale daj znać jak tam u Ciebie jest. Pozdrawiam
(2012-07-17 21:44:03) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
agaodmyszki
mój staż trwa od czerwca do końca listopada, łącznie 6 miesięcy. Rozmawiałam już z "szefową" i ona chce mnie zatrudnić na te 4 miesiące, tylko, że na umowę zlecenie. Umówiłyśmy się, że sama będę opłacała sobie wszystkie składki do ZUSu, łącznie ze składką chorobową, po to by otrzymać zasiłek macierzyński. Muszę tylko dowiedzieć się co i jak, jak wyglądają formalności i upewnić się, że wszystko dobrze załatwiam. Na zwolnienie lekarskie nie pójdę, po prostu kiedy będę się źle czuła, mogę siedzieć w domu. Trochę to wszystko skomplikowane ale mam nadzieję, ze dobrze się zakończy :)Pakowanie się w skomplikowane sprawy to moja specjalność :) pozdrawiam
(2012-07-20 23:12:36) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
ewa27082011
O to jak masz staż na 6miesięcy to ochrona Ci przysługuje. Ale dobrze wybrnęłaś z tej sytuacji i dogadałaś się z pracodawcą bo pieniążki z macierzyńskiego napewno się przydadzą.
Ja dopiero chodzę tydzień na staż i jestem zadowolona, pracodawca już mi powiedział że chciałby mnie zatrudnić po stażu ale nie powiedziałam mu jeszcze o ciąży- napewno się wkurzy bo chciał kogoś kto będzie na "stałe" a nie prędzej czy później pójdzie na chorobowe. Nie wiem za jakiś miesiąc mam plan mu powiedzieć i zobaczymy. Napewno napisze co i jak się potoczyło. Narazie podoba mi się w pracy tylko jest taki problem że za dobrze się nie czuje, w szczególności chodzi mi o nudności i to przez cały dzień a do tego teraz doszły wymioty - i jak tu pracować :( no niestety dzidzia porządnie daje mi się we znaki
(2012-07-26 21:35:30) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
ewa27082011
Hej dziewczyny. Powiedziałam pracodawcy o ciąży, mój szef jest bardzo sympatycznym panem pogratulował itp. ale zasugerował że na stażu się moja praca skończy. No trudno wiedziałam że tak będzie, czyli jeszcze 2,5 miesiąca popracuje może tak miało być - nie ma tego dobrego..... pozdrawiam wszystkich
(2012-07-27 09:46:55) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
agaodmyszki
I co w takim przypadku planujesz zrobić po stażu? ja to czasami zastanawiam się czy nie lepiej iść teraz na zwolnienie lekarskie i nie zawracać potem szefowej głowy z tym zleceniem. TYlko czy będę mogła zarejestrować się w UP po to by mieć ubezpieczenie...a już sama nie wiem :)
(2012-07-27 16:48:48) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
ewa27082011
Ważne jest jak Ty się będziesz czuła i czy będziesz chciała pracować? A jeśli chodzi o UP to można się zarejestrować żeby być ubezpieczonym.
Moja siostra jest w 7 miesiącu i poszła się zarejestrować - ale na pytanie czy jesteś zdolna do podjęcia pracy musisz odpowiedzieć TAK :P:P
(2012-07-28 08:48:45) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
agaodmyszki
Narazie jeszcze dobrze się czuję i mogę pracować. Tylko do końca nie wiem jak to jest z tym UP. Moja szefowa musi wywiązać się z umowy z UP i zatrudnić mnie po stażu na 4 mce. Jeśli w czasie stażu pójdę na zwolnienie będę otrzymywać to stypendium do konca stazu. Ale czy będąc na zwolnieniu można się zarejestrować w UP? chyba nie..

Podobne pytania