Obowiązek zatrudnienia po odbyciu stażu w czasie ciąży alaska17 |
2013-12-02 11:58
|
16 tydzień ciąży
vote-up

Dobre pytanie

Słabe pytanie

Szczegóły
vote-down

Witam, obecnie odbywam staż z UP, staż trwa 8 miesięcy i kończy się 31 grudnia 2013. Pracodawca podpisując umowę z UP zadeklarował, że po zakończeniu stażu zatrudni mnie na okres 3 miesięcy. W trakcie odbywania stażu okazało się że jestem w ciąży. Czy pracodawca może wycofać się z obowiązku zatrudnienia i nie zatrudniać mnie wogóle?

0
0
 Szczegóły
TAGI
Brak tagów, bądź pierwsza!

4

Odpowiedzi

(2013-12-02 13:00:48) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
1984jk
Jasne, że może wycofać się z zatrudnienia Ciebie. A pracodawca wie o Twojej ciąży? Może uda Ci się ją ukryć do końca grudnia? I powiesz dopiero po podpisaniu umowy.. Wtedy przepracujesz 30 dni i pójdziesz na chorobowe i będziesz miała zasiłek macierzyński.
(2013-12-02 13:08:56) cytuj
  • żądna wiedzy
  • pomocna
  • aktywistka
  • blogerka
  • dokumentalistka
  • doświadczona
alaska17
Pracodawca wie o ciąży, gdy skończy mi się staż będę w 20tygodniu, ciężko jest już wtedy ukryć ciążę.

Podobne pytania